Arbeitsrecht in Chemnitz 
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Link meldenDr. Thomas Langner ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und Familienrecht in Chemnitz. Er betreut Arbeitnehmer und Arbeitgeber sowie Klienten mit Fragen oder Problemen rund um das Familienrecht.
Kanzlei Dr. LangnerThomas Langner
Blankenauer Straße 13
09113 Chemnitz
Telefon: 0371 / 4791452
URL: http://www.kanzlei-arbeitsrecht-familienrecht.de/
Aktuelles:
Die Frage des Arbeitgebers nach einer Schwerbehinderung des Arbeitnehmers zur Feststellung bestehenden Sonderkündigungsschutzes ist nach 6-monatiger Beschäftigungszeit zulässig (BAG, Urteil vom 16.02.2012, 6 AZR 553/10)
Fri, 20 Apr 2012 15:34:00 +0200:
Besteht ein Arbeitsverhältnis bereits 6 Monate, so ist die Frage des Arbeitgebers danach zulässig, ob der Arbeitnehmer eine Schwerbehinder ...
Ein Urlaubsabgeltungsanspruch zugunsten der Erben eines während des bestehenden Arbeitsverhältnisses verstorbenen Arbeitnehmers besteht nicht, weil bereits dessen Urlaubsanspruch mit dem Tod erloschen ist (BAG, Urteil vom 20.09.2011, Az. 9 AZR 416/10).
Mon, 27 Feb 2012 20:49:00 +0100:
Verstirbt ein Arbeitnehmer im laufenden Arbeitsverhältnis, ist dessen Urlaubsanspruch untergegangen. Aufgrund dessen kann sich der Anspruch ...
Ein aufgelaufener Resturlaubsanspruch verfällt, nimmt der rechtzeitig wieder gesundete Arbeitnehmer den Resturlaub im aktuellen Urlaubsjahr oder im Übertragungszeitraum nicht in Anspruch (BAG, Urteil vom 09.08.2011, 9 AZR 425/10)
Sun, 01 Jan 2012 18:10:00 +0100:
Von einem Arbeitnehmer aufgrund Krankheit aus früheren Kalenderjahren nicht in Anspruch genommener Resturlaub verfällt, hätte der wieder ...
Die Frage des Arbeitgebers nach einer Schwerbehinderung des Arbeitnehmers zur Feststellung bestehenden Sonderkündigungsschutzes ist nach 6-monatiger Beschäftigungszeit zulässig (BAG, Urteil vom 16.02.2012, 6 AZR 553/10)
Fri, 20 Apr 2012 15:34:00 +0200:
Besteht ein Arbeitsverhältnis bereits 6 Monate, so ist die Frage des Arbeitgebers danach zulässig, ob der Arbeitnehmer eine Schwerbehinder ...
Ein Urlaubsabgeltungsanspruch zugunsten der Erben eines während des bestehenden Arbeitsverhältnisses verstorbenen Arbeitnehmers besteht nicht, weil bereits dessen Urlaubsanspruch mit dem Tod erloschen ist (BAG, Urteil vom 20.09.2011, Az. 9 AZR 416/10).
Mon, 27 Feb 2012 20:49:00 +0100:
Verstirbt ein Arbeitnehmer im laufenden Arbeitsverhältnis, ist dessen Urlaubsanspruch untergegangen. Aufgrund dessen kann sich der Anspruch ...
Ein aufgelaufener Resturlaubsanspruch verfällt, nimmt der rechtzeitig wieder gesundete Arbeitnehmer den Resturlaub im aktuellen Urlaubsjahr oder im Übertragungszeitraum nicht in Anspruch (BAG, Urteil vom 09.08.2011, 9 AZR 425/10)
Sun, 01 Jan 2012 18:10:00 +0100:
Von einem Arbeitnehmer aufgrund Krankheit aus früheren Kalenderjahren nicht in Anspruch genommener Resturlaub verfällt, hätte der wieder ...
Eingetragen am: 23.06.2009 - 00:32:24 von: Manuel
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